为进一步推进我区公共就业服务精细化工作，38365以“强化服务意识、规范服务内容、提升服务水平”为目标，特邀市职介中心领导及业务科室负责人莅临指导工作，通过对区级、街乡社保所、就业帮扶小组的职业介绍、职业指导工作人员进行职业介绍系统操作培训，使新旧系统顺利衔接，为全区就业服务工作的顺利开展提供坚实保障。

1月17日，2018年通州区公共就业服务职业介绍业务培训班在北京新城职业学校正式开班。区人力资源公共服务中心、15家街乡社保所、就业帮扶小组的37名公共就业服务业务骨干参与了培训活动。市职介中心宋晔主任、区人力社保局李军副局长出席了开班仪式并做了动员讲话。

市职介中心就业援助指导科、岗位开发指导科、就业指导服务科三位业务科室负责人亲自授课，结合工作实际，从职业介绍系统就业困难人员摸查、个人精细化服务、单位建档信息采集、职业指导人员队伍建设等方面进行了系统讲解和实操训练。

市、区两级领导就我区公共就业服务的工作现状、存在问题、发展方向以及就业困难帮扶项目的实施效果、下一步如何做好精细化就业服务进行了座谈和探讨，在服务内容、服务流程、服务标准、服务手段方面达成共识。